Informations de contact
En vertu de l’arrêté interministériel du 8 Rajab 1425 correspondant au 24 août 2004, fixant l’organisation administrative de la direction de l’université, de la faculté, de l’institut, de l’annexe de l’université et de leurs services communs, publié au Journal Officiel n°62 du 11 Chaâbane 1425 correspondant au 26 septembre 2004, le Secrétariat Général est chargé de ce qui suit :
— d’assurer la gestion des carrières des personnels de
l’université dans le respect des attributions de la facutté et l’institut en la matière,
— de préparer le projet de budget de l’université et d’en suivre l’exécution,
— d’assurer le suivi du financement des activités des loboratoires et unités de recherche,
— de veiller au bon fonctionnement des services communs de l’université,
— de mettre en œuvre les programmes d’activités culturelles et sportives de l’université et de les promouvoir,
— d’assurer le suivi et la coordination des plans de sûreté interne de l’université en relation avec le bureau
ministériel de sûreté interne,
— d’assurer la gestion et la conservation des archives et de la documentation du rectorat,
— d’assurer le fonctionnement et la gestion du bureau d’ordre de l’université.
Le sécrétariat général, auquel sont rattachés le bureau d’ordre général et le bureau de sûreté interne comprend
les sous-directions suivantes :
— la sous-direction des personnels et de la formation,
— la sous-direction du bugdet et de la comptabilité,
— la sous-direction des moyens et de la maintenance,
— la sous-direction des activités scientifiques, culturelles et sportives.
La sous-direction des personnels et de la formation est chargée de :
— gérer la carrrière des personnels relevant du rectorat et des services communs et de ceux dont la nomination relève du recteur de l’université,
— élaborer et mettre en œuvre les plans de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels administratifs, techniques et de service de l’université,
— assurer la gestion des effectifs des personnels de l’université et leur répartition harmonieuse entre les facultés, instituts et annexes,
— coordonner l’élaboration et la mise en œuvre des plans de gestion des ressources humaines de l’université.
Elle comprend les services suivants :
— le service des personnels enseignants,
— le service des personnels administratifs, techniques et agents de service,
— le service de la formation et du perfectionnement.
La sous-direction du budget et de la comptabilité est chargée de :
— préparer le projet de budget de l’université sur la base des propositions des doyens de facultés, des directeurs d’instituts et annexes,
— suivre l’exécution du budget de l’université,
— préparer les délégations de crédits aux doyens de facultés, directeurs d’instituts et d’annexes et assurer le contrôle de leur exécution,
— suivre le financement des activités de recherche assurées par les laboratoires et les unités,
— tenir à jour la comptabilité de l’université.
Elle comprend les services suivants :
— le service du budget et de la comptabilité,
— le service du financement des activités de recherche,
— le service du contrôle de gestion et des marchés.
La sous-direction des moyens et de la
maintenance est chargée de :
— assurer la dotation en moyens de fonctionnement des structures de rectorat et des services communs,
— assurer l’entretien et la maintenance des biens meubles et immeubles du rectorat et des services communs,
— tenir les registres d’inventaire,
— assurer la conservation et l’entretien des archives de l’université,
— assurer la gestion du parc automobile du rectorat.
Elle comprend les services suivants :
— le services des moyens et de l’inventaire,
— le service de l’entretien et de la maintenance,
— le service des archives.
La sous-direction des activités scientifiques,
culturelles et sportives est chargée de :
— promouvoir et développer les activités scientifique et culturelles au sein de l’université, au profit des étudiants,
— mettre en œuvre les activités de loisirs,
— soutenir les activités sportives dans la cadre du sport universitaire,
— mener des activités d’action sociale au profit des personnels de l’université.
Elle comprend les services suivants :
— le service des activités scientifiques et culturelles,
— le service des activités sportives et de loisirs.
